崗位職責：

1、負責組織策劃各項員工活動、企業文化活動，并跟進活動全程；2、公文管理和流程批辦：組織草擬和發布通知、通告等；3、統籌負責檔案文書管理：制定、完善檔案文書管理的各項規章制度并監督執行，做好保密工作；4、證照管理、年檢工作：負責公司資質管理、印鑒保管、外借跟章；5、行政后勤：負責公司各類文件、檔案、辦公用品、固定資產的保存與管理；6、外聯工作：與顧問律師的工作協調對接、案件存檔，市、區物協對接；

8、負責總部、兄弟公司等來公司指導工作或交流的接待工作；

任職要求：1、基本要求 （1）本科以上學歷； （2）有物業管理相關經驗為佳； （3）兩年以上行政管理經驗； （4）年齡30以下。2、知識技能 （1）熟悉行政管理有關法規及工作程序； （2）熟練掌握行政管理理論和技能，具有處理公文、檔案管理等方面的經驗及較強的現代辦公軟件使用。3、工作能力 （1）有較強組織、協調、溝通能力； （2）良好的語言表達能力、文字寫作能力； （3）良好的領導、管理能力； （4）良好的分析、應變、解決問題能力。

崗位職責：

1 、負責公司會計核算工作，能獨立處理全盤會計賬務，熟悉會計核算流程；

2.、負責應收、應付往來賬目管理及日常往來科目監控，編制往來相關報表；

3、負責公司費用審核管理、報稅等工作；

4、編寫公司的各項財務計劃、財務預算； 

5、負責對預算的執行情況進行監控； 

6、負責及時提供數據資料及各項費用統計及策略分析報告。

任職要求：

1、3-5年以上會計工作經驗；

2、財經類院校財務管理、會計相關專業，本科及以上學歷；

3、熟悉國家財務稅務政策和法規，熟練操作財務軟件和辦公軟件；

4、工作認真踏實，責任心強，富于團隊合作精神，思路清晰；

5、具有較強的工作計劃、成本意識、統計分析能力。

職位描述：

1、 領導物管中心（住宅）貫徹落實各項管理方針和目標/指標，保證管理體系的有效運行，對管理和服務的質量負責。

2、 組織貫徹實施公司通用管理標準、工作標準、服務標準，組織編制、審核、批準本物管中心的項目管理手冊，組織編制、審核本物管中心的專用服務標準及工作標準，組織編制專用管理規章。

3、 結合物業特點，提出業務發展建設與資源調配的建議。

4、 接受公司總經理的行政領導與公司各職能部門的業務指導，協調本物管中心與公司、客戶及相關協作單位之間的關系。

5、組織制定物管中心工作計劃，審批物管中心各組的年度工作計劃。

6、 對在管物業的服務工作進行抽查。

7、 負責處理本物管中心的重大質量問題、突發事件/事故，并組織實施糾正、預防和改進活動。

任職資格：

1、年齡35周歲以下；

2、全日制本科學歷，物業管理、管理工程等相關專業；具有物業管師格證書，條件優秀者可放寬至大專學歷；

3、三年以上物業經理工作經驗。